Développer les compétences en leadership et en gestion de projet : Les participants sont chargés de diriger une équipe pour construire un modèle complexe en LEGO®. Le leader doit assigner des rôles, gérer les ressources, et assurer que tout le monde travaille en harmonie. Cet atelier met l’accent sur la prise de décision, la gestion du temps, et le leadership efficace.